秋田県出身／仙台と2拠点居住。パーソルキャリア株式会社でキャリアアドバイザーや人事・組織開発部で管理職向けワークショップのファシリテーションなどに従事。現在は秋田と仙台で、人事戦略や人材開発のコンサルティグ業をする傍ら、秋田県の関係人口「かだる人口」創出プロジェクトにて起業支援事業責任者を務め、秋田の働きがい向上と事業成長、イノベーションを起こす企業を応援している。

仙台市出身。人事評価制度の大手コンサルファームである株式会社あしたのチーム東北支社長を勤めた後、地域の中小企業の特性を活かした柔軟で使える人事制度構築を実現すべく、株式会社funbalance設立。これまで、200社を超える企業の人事評価制度構築をサポートし、その丁寧な関わりには定評がある。

新卒でインテリジェンス（現パーソルキャリア）入社。法人営業、企画、マネジメントを経験。東北への異動を志願し、2014年より仙台にIターン。プロジェクトマネジャーとして、就業支援、移住支援、被災者自立生活支援、助成金事務受託事業等、様々な公共事業の立ち上げ、運用を行う。コーチングをマネジメントに取り入れ、5人～最大150人のプロジェクトの事業を推進。2020年2月、株式会社Pallet取締役に就任。ビジネスコーチ、研修講師、組織開発コンサルタントとして地域の中小企業を中心に組織開発に関わる。